Wepower - עמותת כ"ן - כוח נשים

Wepower - עמותת כ"ן - כוח נשים עמותת כ"ן - כוח נשים לקידום מנהיגות נשים בישראל היא עמותה שמטרתה קידום נשים למוקדי קבלת ההחלטות בישראל.

עמותת כ"ן-כוח נשים לקידום מנהיגות נשים בישראל (WePower) הינה עמותה רשומה ללא כוונת רווח, עמותה א-מפלגתית, הפועלת משנת 2000, לקידום נשים למוקדי קבלת ההחלטות בישראל, בדגש על הזירה הציבורית והפוליטית.

עקבו אחרינו ברשתות החברתיות:
פייסבוק עברית: https://www.facebook.com/ken.org.il/?ref=aymt_homepage_panel
פייסבוק אנגלית: https://www.facebook.com/kenwepower/
אינסטגרם: https://www.instagram.com/wepower/
טוויטר: https://twitter.com/KEN_WEPOWER

20/09/2026

⁨ ⁨יום הכיפורים מתקרב. הקצב ברחובות כבר מתחיל להאט, האוויר משתנה והשקט המוכר של היום הזה תכף מגיע. בין אם את צמה ובין אם לא, קשה שלא להרגיש את הייחוד שלו.

אז חשבנו על הפתקים בכותל. על כל הבקשות שאנחנו משאירים.ות בין האבנים, ועל הסליחות שהיינו רוצות להשאיר שם השנה.

הפתק הראשון היה כנראה לבנות שלנו.

סליחה שהיינו בטוחות שעד שתגדלו כבר לא נצטרך לדבר על ייצוג שווה. חשבנו שתוכלו פשוט לבחור, להתמודד ולהגיע, בלי שמישהו יספור כמה נשים יש בחדר ובלי שתצטרכו להיות ״האישה הראשונה ש…״

הלוואי שלא היינו צריכות עדיין להזכיר את זה.

הפתק הבא היה לנשים שהיו כאן לפנינו.

סליחה שלא תמיד נתנו לכן מספיק קרדיט. על שהתמודדתן, נאבקתן, פרצתן דרך ופתחתן דלתות שאנחנו כבר נכנסות בהן היום כמעט בלי לחשוב. לפעמים פשוט מיהרנו כל כך לעבור בדלת, ששכחנו להסתובב ולראות מי פתחה אותה.

פתק נוסף, סליחה אחת מהשנייה.

סליחה על הפעמים שיכולנו להרים ושתקנו. שיכולנו לחבר ולא חיברנו. שיכולנו לפתוח דלת, ובמקום זה העדפנו לרגע להיות מלכת הכוורת.

קשה שלא להזכר כאן בגלוריה סטיינם, שהלכה לעולמה החודש בגיל 92, מהנשים הבולטות שהובילו את המהפכה הפמיניסטית בארה״ב, והקדישה עשרות שנים לקידום שוויון ולכוח שנוצר כשנשים פועלות יחד.

וביום הזה של חשבון נפש, אנחנו רוצות להשאיר גם פתק של תודה וגאווה.

על יותר מ־30 שנה שבהן עמותת כ״ן בונה עתודה של מנהיגות, מקדמת נשים למוקדי קבלת ההחלטות, מובילה תהליכים ופועלת לקידום חקיקה.

על דלתות שנפתחו וכיסאות שנוספו. על נשים שנכנסו ודאגו להשאיר את הדלת פתוחה גם לבאות אחריהן.

בפתק האחרון נצטט כמובן את גולדה מאיר: ״בטחי בעצמך… הפכי את ניצוצות האפשרות הקטנים ללהבות של הישג.״

כי יש לנו עוד דרך, ויש לנו מטרה ברורה:
50:50 עד 2030.

Wepower - עמותת כ"ן - כוח נשים
@עוקבים
@אוהדים מובילים
Orit Rishpi
Vered Swid
עדי לוי סקופ
הלן גלבר - Helen Gelber
Einav Peretz
שושי כידור

עמותת כ״ן היא עמותה א-פוליטית שאינה תומכת במפלגה או ברשימה זו או אחרת. אבל חשוב לנו לתת במה לנשים מכל הקשת הפוליטית שפוע...
15/09/2026

עמותת כ״ן היא עמותה א-פוליטית שאינה תומכת במפלגה או ברשימה זו או אחרת.
אבל חשוב לנו לתת במה לנשים מכל הקשת הפוליטית שפועלות, מובילות ומשנות מציאות.
פנינה תמנו שטה Pnina Tamano Shata היא אחת מהן.
פנינה היא דוגמה למנהיגות נשית שמשנה מציאות בנחישות ובהתמדה. היא לא מסתפקת בלדבר על נשים, אלא פועלת למענן ודואגת שהצרכים והזכויות שלהן יישארו על סדר היום.
מאז תחילת המלחמה היא פועלת למען נשות ומשרתות המילואים, לוחמות, אלמנות, נשות חטופים ומשפחות אנשי הקבע והפצועים.
הובילה מאבק לפיצוי בגין אובדן הכנסה לנשות מילואים, פעלה להסדרת דמי לידה למילואימניקיות ולסיוע לנשים שילדו בתקופת המלחמה, קידמה קרן סיוע למשפחות אנשי הקבע, פעלה להגדלת הסיוע למשפחות החטופים והפצועים ולקידום זכויות אלמנות.
בנוסף פעלה נגד תופעת סמי האונס ולחיזוק המענים לנפגעות תקיפה מינית.
בימים אלה תמנו שטה מוצבת במקום השני ברשימתו של בני גנץ לכנסת.
דווקא עכשיו, כשהמערכת הפוליטית נערכת לבחירות, השאלה אינה רק כמה נשים יופיעו ברשימות, אלא כמה כוח אמיתי יינתן להן.
נוכחות לבדה אינה ייצוג.
ייצוג נשי אמיתי נמדד במקומות ריאליים, סביב שולחנות קבלת ההחלטות ובעמדות שבהן אפשר להשפיע, להוביל ולשנות.
אנחנו לא מחפשות ׳קישוטים׳ לרשימות, אנחנו דורשות נשים עם כוח ממשי.
פנינה, אנחנו רואות ומוקירות את העשייה הציבורית שלך את סמל למנהיגות נשית שפועלת, משפיעה ומשנה מציאות.

Orit Rishpi
Vered Swid
עדי לוי סקופ
שושי כידור
Einav Peretz
הלן גלבר - Helen Gelber
@עוקבים

מברכות את עינב פרץ, רואת חשבון ומשפטנית, מנכ״לית ‘מקומות’ המרכז הלאומי לידע וניהול מוניציפלי. עינב כיהנה כממונה על מחוז ...
14/09/2026

מברכות את עינב פרץ, רואת חשבון ומשפטנית, מנכ״לית ‘מקומות’ המרכז הלאומי לידע וניהול מוניציפלי. עינב כיהנה כממונה על מחוז הצפון במשרד הפנים, והייתה אחראית על 94 רשויות מקומיות, וכן כראש מטה ‘תנופה לצפון’ שבמסגרתו ניהלה את שיקום ופיתוח הצפון.
לאורך שנותיה בשירות הציבורי ישבה בצמתי קבלת ההחלטות המשמעותיים ביותר, לא פעם כאישה היחידה סביב השולחן.
ניסיונה חיזק בה את ההכרה כי ייצוג נשי אינו רק עניין של שוויון, אלא תנאי לקבלת החלטות טובות ומדויקות יותר.
כחברת הוועד המנהל בעמותת כ״ן, היא מבקשת לפעול להרחבת נוכחותן והשפעתן של נשים בזירה הציבורית ובמוקדי ההנהגה.
בהצלחה Einav Peretz!

@עוקבים

09/09/2026

⁨ ️⚖️🍯🍎
שנה טובה שווה ומתוקה,
שנה של הזדמנויות שוות, של השראה ושל יותר נשים מנהיגות שמובילות שינוי במציאות.
שנה שבה נמשיך להוקיר את הנשים שפעלו לפנינו ואת אלה שפועלות גם היום למען השוויון, ונמשיך יחד בדרך שהן סללו.
השנה נמשיך לקדם את האמנה לשוויון מגדרי של עמותת כ״ן - התחייבות להפוך מילים למעשים ולקדם ייצוג שווה בכל מוקדי קבלת ההחלטות.

אנחנו בדרך ל 50:50 עד 2030, אבל השוויון לא מגיע לבד. אז השנה נזכור שכל עשייה מקדמת את השינוי, ושכל אחת ואחד מאיתנו יכולים להיות חלק ממנו.
ד״ר אורית רישפי יו״רית עמותת כ״ן,
הועד המנהל והצוות
🪻🪻🪻🪻🪻🪻
עקבו, שתפו והצטרפו לשינוי
https://www.ken.org.il/⁩

@עוקבים
Orit Rishpi
Vered Swid
עדי לוי סקופ
שושי כידור
הלן גלבר - Helen Gelber

ברכות לעו״ד הלן גלבר ולטלי מולנר שלנו על הצטרפותן לרשימת ׳יחד׳ ועל מועמדותן לכנסת!הגאווה היא כפולה כי הלן היא חברת הוועד...
07/09/2026

ברכות לעו״ד הלן גלבר ולטלי מולנר שלנו על הצטרפותן לרשימת ׳יחד׳ ועל מועמדותן לכנסת!
הגאווה היא כפולה כי הלן היא חברת הוועד המנהל של עמותת כ״ן, וטלי היא חברה בפורום המשפטי של העמותה.
שנים שאנחנו פועלות כדי לראות יותר נשים ראויות סביב השולחנות שבהם מתקבלות ההחלטות, ולכן כל כך משמח לראות עוד ועוד בוגרות, שותפות ונשים מהקהילה שלנו שעושות צעד קדימה.
עוד נשים ברשימות.
עוד נשים בעמדות השפעה.
ובעיקר עוד צעד בדרך ל-50:50 עד 2030.
בהצלחה הלן וטלי, גאות בכן!

Orit Rishpi
הלן גלבר - Helen Gelber
טלי מולנר
עדי לוי סקופ
Vered Swid
שושי כידור
עדי לוי סקופ Adi Levy Scop
@עוקבים

השבוע נפטרה כשהיא בת 92 גלוריה סטיינם, עיתונאית וסופרת אמריקאית יהודייה, שכינתה את עצמה ״יזמית של שינוי חברתי״ והייתה בד...
06/09/2026

השבוע נפטרה כשהיא בת 92 גלוריה סטיינם, עיתונאית וסופרת אמריקאית יהודייה, שכינתה את עצמה ״יזמית של שינוי חברתי״ והייתה בדיוק כזו.
-אישה שבשנת 1963 נכנסה למועדון פלייבוי כ״שפנפנה״ ויצאה משם עם תחקיר שחשף את מה שהסתתר מאחורי הזוהר.
-אישה שלקחה את המאבק לשוויון נשים והכניסה אותו לעיתונים, לטלוויזיה, לחדרי הישיבות ולבתי המשפט.
-אישה שהבינה שכדי לשנות מציאות לא מספיק שיהיה לך מסר - צריך לדעת איך לגרום לאנשים להקשיב לו.

גלוריה לא המציאה את המאבק לשוויון והיא גם לא פעלה לבד. לצידה פעל דור של מנהיגות ובהן בלה אבצוג, בטי פרידן ושירלי צ׳יזהולם. כל אחת בקולה ובכלים שלה, כולן חלק ממאבק שהיה גדול מכל אחת מהן.
וזה אולי השיעור החשוב שגלוריה משאירה לנו.
התפקיד שלנו כמנהיגות הוא לא לנכס לעצמנו את המטרה, הוא לדעת להמשיך אותה. לזכור את הנשים שפעלו לפנינו, לקחת את המסרים קדימה בשפה ובכלים שמתאימים לציבור שלך ולתקופה שלנו כי השפה משתנה. הכלים משתנים.
המנהיגות מתחלפות.
המטרה גדולה מכולנו.

תודה, גלוריה.
על הקול, על האומץ ועל הדרך.
ועל התזכורת שאנחנו לא מתחילות את המאבק אנחנו רק ממשיכות אותו מכאן. 🤍
https://www.facebook.com/reel/1878031252969146
Orit Rishpi
עדי לוי סקופ
Vered Swid
הלן גלבר - Helen Gelber
שושי כידור
@אוהדים מובילים

לקראת שנת הלימודים החדשה, אנחנו מאחלות לכל הילדות והילדים שנה שבה ירגישו שוות ושווים, בטוחים ושייכים. שינויים גדולים מתח...
01/09/2026

לקראת שנת הלימודים החדשה, אנחנו מאחלות לכל הילדות והילדים שנה שבה ירגישו שוות ושווים, בטוחים ושייכים.
שינויים גדולים מתחילים בקטן, בדרך שבה אנחנו מדברות עם הילדות והילדים שלנו, בדוגמה שאנחנו נותנות להם ובמקום שאנחנו מאפשרות לכל אחת ואחד לתפוס.
שנה שבה יוכלו לשאול, לבחור, לחלום ולהאמין שהן.ם יכולים להיות כל מה שירצו.
שתהיה לכולנו שנת לימודים שווה, טובה ומוצלחת.

Wepower - עמותת כ"ן - כוח נשים
@עוקבים

שינויים טקטוניים לא מתחילים כשהאדמה רועדת. מתחת לפני השטח הלוחות זזים לאט במשך שנים, עד שמגיע הרגע שבו כולם מרגישים את ה...
28/08/2026

שינויים טקטוניים לא מתחילים כשהאדמה רועדת.
מתחת לפני השטח הלוחות זזים לאט במשך שנים, עד שמגיע הרגע שבו כולם מרגישים את התזוזה.
זה בדיוק מה שקורה עם שוויון מגדרי.
מה שנראה היום כמו שינוי של השנים האחרונות, העובדה שיש יותר שיח בתקשורת וברשתות, ושיותר מפלגות מאמצות את יעד מס' 5 של האו"ם לשוויון מגדרי (50:50) - התחיל הרבה קודם.
כבר בתחילת שנות ה-90 ד״ר אורית רישפי הציבה את הדרישה לייצוג שווה של נשים וגברים במוקדי קבלת ההחלטות, בשנת 1993 אורית ניסחה את האמנה הראשונה לשוויון מגדרי.
כל שינוי שנראה לנו היום מובן מאליו התחיל הרבה לפני שראינו את התוצאה שלו, כמו לדוגמה זכות הנשים להצביע, חוק שכר שווה, חקיקה להגנת נשים עובדות והמאבק לקידום נשים בשירות הציבורי שקידמה גולדה מאיר.

מצורף תקציר דו״ח האימפקט האחרון של עמותת כ״ן.
דו״ח אימפקט הוא מסמך שמציג לא רק מה הארגון עשה, אלא בעיקר איזה שינוי הוא הצליח לייצר בזכות הפעילות שלו.
הדו״ח מחבר בין הפעולות לבין התוצאות שלהן, מי הושפע, מה השתנה בפועל, אילו הישגים נוצרו ואיך ניתן למדוד או להוכיח אותם.
במילים פשוטות:
דו״ח פעילות מספר מה עשינו; דו״ח אימפקט מספר מה השתנה בזכות מה שעשינו.
הדוח המלא באתר העמותה.

WEPOWER IMPACT UPDATE | July 2026

The change we see today began long before it became visible.

Gender equality does not happen overnight. Real change is built over years - through leadership, education, public policy, legislation, partnerships, and persistent work.

At WEPOWER, this is exactly what we have been doing for more than two decades: building the foundations for long-term systemic change and increasing women’s representation where decisions are made.

This year, that work continues to move forward:

• Education: Three WEPOWER programs were approved for the Ministry of Education’s GEFEN program, bringing gender equality and leadership tools into schools.

• Local Government: We are developing a national framework with practical tools and measurable indicators to help municipalities turn gender equality commitments into action.

• 50:50 Representation: As Israel approaches national and local elections, we continue to promote the Gender Equality Charter and call on political parties to commit to equal representation of women and men in decision-making positions.

• Legislation: WEPOWER’s Legal Forum is developing policy recommendations ahead of the 2028 local elections to strengthen women’s representation and advance gender equality in local government.

• Women in Leadership: Through our leadership programs, women are gaining the knowledge, networks, and confidence to take their place at decision-making tables - from local councils to the Knesset.

Impact is rarely created in a single moment.
It is the result of years of moving the needle - until change becomes impossible to ignore.

We are proud to share our latest WEPOWER Impact Update and grateful to our donors, partners, foundations, volunteers, and supporters who make this long-term work possible.

Together, we are building the change we want to see

@עוקבים
Orit Rishpi
Vered Swid
שושי כידור
עדי לוי סקופ
הלן גלבר - Helen Gelber
Wepower - עמותת כ"ן - כוח נשים

עמותת כ״ן נפרדת בצער עמוק מפרופ׳ אבי דגני ז״ל, חבר הוועד המנהל לשעבר, שליווה את העמותה במשך שנים והיה שותף נאמן לדרך.אבי...
26/08/2026

עמותת כ״ן נפרדת בצער עמוק מפרופ׳ אבי דגני ז״ל, חבר הוועד המנהל לשעבר, שליווה את העמותה במשך שנים והיה שותף נאמן לדרך.
אבי האמין בכוחן של נשים ובכך שעולם טוב, צודק ושוויוני יותר יכול להתקיים רק כאשר נשים וגברים זוכים לייצוג ולהשפעה שווים.
הוא הביא בנדיבות אל שולחן הוועד מחכמתו, מניסיונו, ממקצועיותו ומאישיותו המיוחדת.
לא פעם אירח את חברות וחברי הוועד במשרדי החברה, שיתף אותנו בסיפורי מסעותיו ומחקריו והעשיר אותנו בידע הרב שצבר.
הייתה לו השפעתה כל כך משמעותית על כולנו כחוקר וכאדם.
הדרך לשוויון מגדרי זקוקה לגברים כמו פרופ' דגני, גברים שמאמינים בשוויון ופועלים לקידומו מתוך מחויבות עמוקה ושותפות אמיתית.
הוא יחסר לנו מאוד.
יהי זכרו ברוך.
תנחומינו מעומק הלב למשפחתו האבלה.

Orit Rishpi
הלן גלבר - Helen Gelber
Vered Swid
עדי לוי סקופ Adi Levy Scop
@אוהדים מובילים

Address

94 Yigal Alon Street
Tel Aviv

Opening Hours

Monday 09:00 - 17:00
Tuesday 09:00 - 17:00
Wednesday 09:00 - 17:00
Thursday 09:00 - 17:00
Sunday 09:00 - 17:00

Telephone

+97236205732

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Wepower - עמותת כ"ן - כוח נשים posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

Share